Día de Muertos: ¿el 1 y 2 de noviembre serán días feriados oficiales en México?

Si tienes duda acerca de si las fiestas de noviembre son días libres, aquí te decimos qué dice la Ley Federal del Trabajo

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El Día de Muertos es una celebración muy popular en el país donde miles de mexicanos se reúnen para conmemorar a sus seres queridos que han fallecido; esta festividad también es una de las más esperadas en la República pues, además del misticismo que existe, la oferta cultural es tan variada. Con la llegada del próximo mes, varios ciudadanos se han preguntado si el primero y dos de noviembre son fechas feriadas y si habrá puente durante la primera semana de noviembre.

Este año, las celebraciones de Día de Muertos caen en martes y miércoles, jornadas correspondientes al 1 y dos de noviembre, sin embargo, las celebraciones iniciarán desde el fin de semana, fechas donde ya se tienen planeados múltiples eventos alrededor de la Ciudad de México. Sin embargo, de acuerdo con el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo, dichos festejos no forman parte de la lista de los seis días de descanso obligado en el país y dependerá de cada institución dar el día libre a sus colaboradores.

Día de Muertos/Ofrendas. (Foto: Cuartoscuro/Archivo)

Por su parte, de acuerdo con el calendario del ciclo escolar 2022_2023 de la Secretaría de Educación Pública (SEP) sólo el 2 de noviembre los estudiantes no asistirán a los planteles escolares, por lo que tampoco habrá un puente para los alumnos de educación básica durante los festejos de Día de Muertos. A pesar de que los jóvenes no gozarán de días libres a principios de noviembre, sí tendrán un descanso el 28 de octubre, esto con el motivo de la Junta de Consejo Técnico Escolar.

En el caso de los trabajadores, el próximo descanso obligatorio será el lunes 21 de noviembre por los festejos de la Revolución Mexicana y será el penúltimo del año, antes de las celebraciones navideñas. Por ello, los colaboradores se presentarán a realizar sus tareas hasta el martes 22 de noviembre. No obstante, existen ocasiones donde, a pesar de las indicaciones de la Ley Federal del Trabajo, algunos establecimientos deciden no darles este día libre a sus colaboradores, ante dichos casos, la ley establece que serán remunerados con el doble de su salario.

“Los trabajadores quedarán obligados a prestar los servicios y tendrán derecho a que se les pague, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado”, detalla la Ley Federal del Trabajo, por lo que al final de la jornada, los empleados recibirán el triple de su salario normal.

Integrantes de la comunidad LGBT fueron registrados este martes al realizar una ofrenda por el Día de Muertos, en homenaje a sus compañeros y compañeras víctimas del en Ciudad de México (México). EFE/ Carlos Ramírez

En caso de no seguir las indicaciones, el artículo 75 menciona que las personas deberán ir a las oficinas de Junta de Conciliación Permanente o a Conciliación y Arbitraje para llegar a un acuerdo con los empleadores. “Si no se llega a un convenio, resolverá la Junta de Conciliación Permanente o en su defecto la de Conciliación y Arbitraje. Los trabajadores quedarán obligados a prestar los servicios y tendrán derecho a que se les pague, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado.”

Cuáles son las próximas fechas que son consideradas como días feriados

De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo la próxima fecha donde los trabajadores podrán descansar es el 25 de diciembre, esto como parte de los festejos decembrinos del año. En el caso de los estudiantes de educación básica, ellos no tendrán clases el próximo 25 de noviembre por la Junta del Consejo Técnico Escolar y saldrán de vacaciones el 19 de diciembre.